创新管理
       (一) 科学合理地设计办园特色。在设计幼儿园特色时既要考虑幼儿园深入发展和师资队伍的内部条件,又要考虑社区对本幼儿园特色发展支持与参与的外部条件。在确定特色发展规划时,既要有长远目标,又必须有阶段目标。幼儿园特色发展的目标和措施应通过论证并取得全体教师广泛认同和接纳。

  (二) 重视和努力调动师生员工在特色发展中的主动性和创造性。教师整体素质不断提高,形成有一定高素质、具有相应专长的教师群体,引导他们广泛参与,为实现特色发展目标团结奋进。

  (三) 形成特色发展的运作机制。园领导抓特色发展工作,将特色发展列入园所整体工作计划之中,确定具体落实的措施,积极构建具有特色的园本课程体系和教育活动模式。

  (四) 营造特色发展的环境氛围。围绕幼儿园特色发展,整体设计幼儿园的物质环境,发挥其陶冶作用。园所文化建设体现特色,形成特色的制度环境和心理环境。

  (五) 用教育科研指导特色发展。用现代的幼儿教育理论指导特色发展,并按计划、分阶段、有步骤地推进。幼儿园要建立科研课题,发挥教育科研在特色发展中的先导作用。通过研究,集中力量突破特色发展中的难点,及时总结幼儿园特色发展的经验。

  (六) 逐步使幼儿园特色显著。努力促进形成独特的园所文化,给家长、社会以深刻的印象。绝大多数幼儿的发展体现具有本幼儿园特色的个性特征、兴趣爱好和知识能力,所倡导的特色项目或领域明显优于其它幼儿园。

  (七) 通过积极的沟通,赢得家长、社会对幼儿园特色发展的认可和支持,让家长参与幼儿园特色发展,让社会支持幼儿园特色发展;使特色发展赢得教育主管部门的肯定和表彰;用特色提高幼儿园的品牌,包括使用报刊、电视等媒体积极宣传幼儿园特色。
京ICP备12341853号 CopyRight 2012-2014 All Right Reserved 北京太阳宝贝国际幼儿园